，当时汪兆已被送至了医院。这件事打乱了他的步骤。本来他准备等陶唐回厂后跟陶唐谈一谈，自营销大会风波后，李珞一直考虑自己与陶唐的关系，这段时间李珞的心情是愤懑的，他认为陶唐“辜负”了自己的支持，有点热脸蛋贴到了冷屁股的感觉，让无数跟随自己的干部彷徨了。李珞因此产生了对陶唐的失望，认为这个年轻人还是嫩了点，作为一把手，搞不清谁才是真正的同盟军怎么能行？真的以为拢住赵庆民之流的“清谈家”就可以掌控红星了？一度时间李珞萌生了与陶唐决裂的念头，冷静综合分析对比了双方的实力，李珞认为还是不能和陶唐撕破脸，但事关自己的威望，雷云和左云的问题应当有个说法才行。但突然发生了汪兆事件，以他的经验，立即判断出了背后的一连串猫腻，进一步得出了这件事必将导致红星最高权力结构的重组。在这样的机会面前，站对立场是很关键的，跟汪兆事件引发的问题相比，营销部的问题就上不了台面了，这个时候为“两云”问题向陶唐发难，最后倒霉的一定是自己而不是陶唐。李珞清楚，自己的根在红星，红星垮了，自己的一切都玩完。所以，这个形势下，自己恐怕要顾全大局了。

    在李珞看来，策划汪兆案的人简直昏了头了！这步棋下的简直蠢透了！绝对应了西方那句谚语：上帝要谁灭亡，必先要他疯狂。看赵庆民在事发现场的表演，李珞有些担心这个最近很上镜的家伙要坏事，好在陶唐及时回来了。以李珞对陶唐的了解，以为陶唐回厂后会马上召开班子会通报安州之行，另外，对于汪兆事件，陶唐不会不有所动作。如果陶唐的决策跑偏了，李珞将及时劝谏，然后私下谈一谈“两云”的问题，目前情况下，公司决不能调走雷云，这个人肯定不能用了，情商太低。搁哪儿都要坏事，但现在调走雷云，必将带来一系列针对营销部的负面影响，对大局有害无益。

    但陶唐上班后毫无动静。李珞有些坐不住了。没有像过去一样让贾建新做间谍，而是亲自给李志斌打了电话，问陶唐有没有会客，李志斌说陶总正跟赵书记和郭主席研究工作呢，您有急事的话我立即通报陶总。李珞说算了。待会儿再说吧。放下电话后，李珞有些感慨，不用问，陶唐正跟赵、郭二人商议汪兆事件呢。这就是地位的差别了，他就没这个待遇，关键是陶唐这样做无可厚非，按照现在的体制，董事长、总经理、党委书记及监事会主席是公司的四根柱子，构成了红星的权力基础。于是李珞想，自己这个常务副总还是差点。还是要想办法进一步才好。

    等了四十分钟，李珞觉着时间差不多了，动身去了陶唐的办公室，问站起来迎接的李志斌，“赵书记和郭主席还在吗？”

    “哦，他们走了，发规部吕主任在……”

    “喔，那我等等吧，不要通报了……”李珞竟然在接待室的沙发上坐了下来。

    跟过宋悦的李志斌当然知道李珞的分量，在宋悦当权的时候。李珞进这间办公室是从来不用自己通报的，现在竟然为了一个副主任等待了，这可不是什么好事，所以李志斌敲开了陶唐的门。“陶总，李总来了……”

    吕绮是来转交陆耀祖送还的告状信的，本来准备就此和陶唐谈几句，听到李珞来了，吕绮立即告辞，李珞微笑着对吕绮说。“汇报结束了？这个小李，我都说了不要打扰了……”

    “我就是向陶总递交一份材料，不好意思，让李总久等了……”吕绮冲李珞点点头，匆匆走了。

    “李总来了，请坐，正要去你那儿呢……”陶唐微笑着招呼李珞，“准备开个会，主要是两件事，一个当然是安红公司的情况，比我想象的还要复杂，想在上会前听听你的意见。另外，”陶唐拿起那封信，“市委陆书记转给我一封信，是雷云写的，刚收到，还没来得及跟郭主席通气，正好你来了，你先看看吧……”说着，陶唐把信递过来。

    瞬间，李珞扯清楚了其中的关系，吕绮的弟弟当上了陆耀祖秘书的事他是知道的，这个吕绮还真不能小觑了，“既然是雷云写给市里的，一定是告我违法乱纪，我不合适看吧……”

    “还真不是告你，你看看”陶唐把信塞在了李珞手里。

    不过三分钟，李珞就读完了信，交还给了陶唐。

    “说说你的看法？”

    “基本属于诬告。我不敢说他罗列的问题一个也不存在，但我可以保证，绝对没有这么严重”李珞正色道。陶唐既然把信给他，等于亮明了态度，他不能不给陶唐台阶了，“但既然陆书记把信还回来，等于让你来处理了，现在的形势下，捂着是不合适的，可以让纪委调查，你也好给市里交代嘛”

    “我出差的这几天还真是不消停啊……调查？怎么调查？向大家宣告刘书林存在严重违纪的嫌疑？今年的指标，我还要指望他给我出大力呢。这个雷云，真是让我失望。李总，你说个章程吧”

    李珞沉吟了一阵，“雷云有些偏激了，他和刘书林有些矛盾，是工作上产生的。但不至于把矛盾暴露在市里嘛，这不是将你的军？最近他要调出营销部，为此还跟邱林吵了一架，影响很不好……客观地讲，刘书林也要负点责任……”现在陶唐向自己伸出了橄榄枝，自己当然要接下了。

    “你同意他离开？”

    “我不同意”

    “我也不同意。这件事我想先冷一冷，你呢，抽空找雷云谈谈，我也要找他谈谈。这个人不行，太不成熟了，但我们要有容人之量，不能让人说不准人说话，是不是？他的缺点也要严肃指出来，你对他比我了解嘛，总之不能影响下半年的工作，一切从这个大局出发才是”

    “我明白，也同意你的意见。放心吧”

    “刘书林那里，也要谈谈。但不要跟他提这封信。这是原则。营销部内部的管理，我觉得你还是有多操操心，机动部和采购部的覆辙不能重蹈啊。这件事就这样，对于安红公司，谈谈你的意见！敞开谈！老李，我知道你是有办法的，一定要给我出个主意，这件事是个大事！再出不得任何失误了！”

    “安红项目本身就是个失误……”李珞斟酌着词语，“到了目前的状况，估计有人建议你撤出了，我的基本意见是，上马是错误，下马更是错误，咬着牙也要干下去！”

    “哦？说说理由……” （ ）

 第158章人事调整

    “理由很简单，两条，第一是从资金上考虑，撤资谈何容易，不咬着牙把项目完成，那几个亿就算是扔在水里了，对上对下都没法子交代。第二是从我们的规模扩张考虑，以现有的产品结构，100个亿是一个大坎，就算跨过去这个台阶，继续扩张的难度就大了。而且，根据我的观察和统计，矿机这个板块怕是要遭遇寒冬了，我们生产的矿机主市场就在本省，而煤矿的情况你是知道的，营销部曾报过一份市场分析资料，已经呈现出非常不好的苗头，这样一来，增长乏力的局面就形成了，三个版块中，唯一有希望上台阶的是车辆配件，厂内寄希望于变速箱，厂外就是安州了……”

    “我同意你的看法。但是，你知道安红项目后续资金的投入是多少吗？”

    “估计不会少于2个亿……”

    “是的。这次重点就是谈后续建设问题，双方的分歧比较大。当初搞各50%的毛病出来了，安州汽车其实不太着急了，因为项目落在了人家地盘上。安汽拿出的意见是各追加投资2.4亿，我没有同意。其实他们的日子也不好过，可能比我们还难过，筹集2.4亿不太可能，我们再谋求贷款也不合适，所以，我提出一个建议……”

    “调整项目内容，缩减建设规模”

    “正确！经过两天激烈的辩论，他们基本接受了我的意见。现在的问题是如何修正目标？且不说燕京方面，关键是我们和安汽的立场是不一致的，安汽的打算就是能力补充，但我们的目标不是为人作嫁，是将其变成一个规模和利润的新增长点……”

    “完全赞成你的意见”李珞连连点头。心说，之前争论了那么久，其实就是这么点事儿。这恐怕不是能力问题，而是私心作祟。

    “所以，我们要拿出一个方案来，最大限度地照顾双方的利益。另外。这次和安汽谈了安红的经营班子，过去我们只派一个管财务的，近乎失控了，这不行。所以商定我方再派两个人过去，其中一人是常务副总，进董事会，另一人为副总经理。加上财务总监，这样经营班子成员中我方就占了三席。而董事会五席中我方也是三席，我考虑把盛广运派驻安州，在那里和安汽共同完成方案的编制，老盛对我的思路已经完全了解，但缺点是不懂技术，也不懂市场。需要再选一个助手，这个人选，你帮我想一想”

    “好吧……我懂你的意思了，让我考虑考虑……陶总，此行收获很大呀”李珞没想到陶唐竟然能实现掌控安红董事会的目标。

    “因为安汽的心情和我们一样。他们也急切希望安红项目建成达效。现在大的分歧已经没有了。董事会的作用不大了，关键是经理层，所以他们让了一大步。其实也不算让步，是我们过去没有争取应有的权益嘛。关于派驻安红的人选，我想和你先沟通一下，盛广运同志算是确定了，职务为董事兼常务副总。原先派去的财务总监我不满意，换掉，要另选一个能力够的同志过去，这个人选我初步的想法是把建国同志调过去。当然还要征求韩总的意见，最后就是那个不进董事会的副总了，我想派刘新军同志过去，你觉得如何？”

    李珞吃了一惊。盛广运不必说了，这个人无党无派，性格有些孤僻，能力嘛，说不好，至少李珞没有发现其有什么特别的长处。现在显然入了陶唐法眼，算是得到重用了。调走刘新军等于进一步架空了身处漩涡中心的骆冲，不用问，陶唐一定启用吕绮接刘新军的班。最近不断听到关于吕绮和陶唐的闲言碎语，李珞对此并不在意。但李建国是制约韩志勇的重要棋子，岂能轻动？

    “余卫国（原派驻安红财务总监）怎么安排？”李珞问。

    “我初步的考虑让他接盛广运的岗”陶唐说，“我这次跟余卫国谈了几次，这个人知识面还算宽，有些书生气，或许能胜任政研室的工作……”

    李珞心说，只要了解下余卫国的过去就知道了，那是红星最著名的几个书呆子之一，省财经学院会计专业毕业，从会计员一直干到了财务部主任，却和韩志勇尿不到一个壶里，被韩志勇借安红项目上马一脚踢到了安州……“那就要先考虑好财务部主任人选了……那个岗位很重要……”

    “是的，我准备先征求下韩总的意见。毕竟需要业务上拿得起才行”陶唐沉吟片刻，“安红的成败关系到红星未来的发展，你的看法是对的，安红不仅要成为红星新的经济增长点，而且应当成为新的发动机……所以，要把最强的干部派过去……明天就是星期天了，下午要上会汇报下下安红问题，正好你来了，先跟你通个气”

    李珞本想谈谈左云的事。他本意是要免掉左云的，想法已经跟赵庆民谈了，看样子那个老滑头尚未跟陶唐透露自己的要求，现在提出免掉左云显然不合适了……刚才陶唐已经表明了他的态度，连“我们要有容人之量”的话都说出来了，为了一个副主任置气就显得自己小家子气了。

    李珞并不相信陶唐刚才所说的话全是真的。刚才肯定已经与赵庆民和郭涛就人事调整通过气了，就目前的格局，陶唐不可能首先与自己通气。之前一直考虑陶唐何时开始必须的人事调整，没想到从安红入手了。一朝天子一朝臣对于红星并不例外，所有人都在等待着陶唐揭开人事调整的大幕，调整是肯定的，也是必须的，比起宋悦，陶唐算是很沉得住气了……陶唐已经来厂快四个月了，之前零星的也调整了几个干部，有免职的，但没有提拔的，就新就任的一把手而言，那些零星调整都算不上，但这一轮的干部调整算，因为涉及三个重要的岗位，特别是发规部主任和财务部主任的更迭，标志着红星陶唐时代人事布局大幕的拉开，不能不说这个机会选择的极妙……换掉刘新军可以理解是进一步揭开骆冲的盖子，但换掉李建国却不算高明，如果换上一个韩志勇的人，且不说对自己是一个压力，对于陶唐也不是好结果，“陶总，有句话我不知该不该说……”看到陶唐鼓励的眼神，“韩总对我是有看法的，但我自认没有私心在内。相反，韩志勇这个人啊，怎么说呢？总是希望把财务紧紧把在手里，所以，财务部一把手就很重要了，希望您慎重选择……”

    “既然说到这儿，我就说你两句吧，论年龄你是兄长，论对红星各方面特别是人事方面的了解，你完全可以做我老师……但你和韩总的关系要注意呢，你们都是公司高层举足轻重的人物，合则两利，分则两败，这个道理，就不用我讲了吧？早就有人给我讲过你们俩的故事，甚至连总部领导都听说了，这可不